ПРОЕКТ ТЕХНИЧЕСКОГО И ПРОФЕССИОНАЛЬНОГО ОБРАЗОВАНИЯ И ОБУЧЕНИЯ В ГОРНЫХ РАЙОНАХ ТАДЖИКИСТАНА (TJK-1035)

11-04-2023 МИНИСТЕРСТВО ОБРАЗОВАНИЯ И НАУКИ РЕСПУБЛИКИ ТАДЖИКИСТАН

 

ПРОЕКТ ТЕХНИЧЕСКОГО И ПРОФЕССИОНАЛЬНОГО ОБРАЗОВАНИЯ И ОБУЧЕНИЯ В ГОРНЫХ РАЙОНАХ ТАДЖИКИСТАНА (TJK-1035)

 

ОБЪЯВЛЕНИЯ О ВАКАНСИЯХ

 

Министерство образования и науки Республики Таджикистан получило финансирование от Исламского Банка Развития (ИБР) в размере 17,15 млн долларов США для финансирования Проекта технического и профессионального образования и обучения в горных районах Таджикистана. Проект направлен на улучшение среды профессионального обучения и эффективности образовательных услуг за счет: (i) улучшения доступа к профессиональному обучению; и (ii) повышения качества и актуальности профессионального образования и обучения.

 

Министерство образования и науки Республики Таджикистан объявляет открытые вакансии на несколько позиций в новую группу реализации Проекта технического и профессионального образования и обучения в горных районах Республики Таджикистан:

 

Должность 1 – Директор проекта

 

Конкретные обязанности

Под руководством заместителя министра по экономическим вопросам и в тесном сотрудничестве с Управлением начального и среднего профессионального образования МОиН и ИБР директор проекта будет выполнять следующие задачи:

·         Нести ответственность за повседневное управление проектом, обеспечивая своевременное выполнение всех мероприятий проекта. Обеспечить реализацию Проекта в соответствии с юридическими соглашениями Проекта, положениями ИБР по закупкам и управлению финансами, Операционным руководством проекта (ОРП), включая график разработки и реализации, а также План экологических и социальных обязательств (ПЭСО);

·         Обеспечить регулярную связь с министром и заместителем министра начального и среднего профессионального образования МОиН и ИБР для информирования о ходе реализации проекта, обсудить любые критические вопросы, которые могут препятствовать реализации проекта, и следить за согласованными действиями;

·         Мониторинг и обеспечение эффективного и прозрачного использования средств Проекта в соответствии с планом закупок и таблицей затрат;

·         Служить ключевым связующим звеном для обеспечения прочной связи между МОиН и ИБР;

·         Обеспечить синергию (взаимосвязь) всех компонентов и подкомпонентов Проекта путем тесного сотрудничества с руководителями и координационным персоналом соответствующих отделов/подразделений МОН, начального и среднего профессионального образования;

·         Оказывать поддержку соответствующим техническим подразделениям/агентствам в разработке ТЗ для необходимых консультаций;

·         Управлять и координировать работу технических консультантов, нанятых для поддержки реализации проекта, проверять и обеспечивать качество их результатов/отчетов;

·         Контролировать деятельность по мониторингу и оценке для обеспечения соответствия фактических результатов проекта с запланированными задачами согласно финансового плана и плана по достижению результатов;

·         Руководить работой проектной группы, включая консультанта по закупкам и специалиста по финансовому управлению, нанятых в рамках проекта, и следить за своевременной подачей плана реализации проекта (PIP), плана закупок (PP) и финансового плана (FP);

·         Координация отчетов по всем компонентам и подкомпонентам проекта от МОиН и руководства проекта, а также проведение анализа и интерпретации этих материалов при подготовке сводных отчетов о ходе проекта и окончательного отчета о завершении работы, которые должны быть своевременно представлены министру и заместителю министра образования и науки, Министерства финансов и ИБР;

·         Основываясь на фактах, касающихся хода реализации Проекта, предлагать необходимые изменения и/или корректировки в ОРП, которые должны быть одобрены Министром и заместителями Министров МОиН и представлены в ИБР для получения одобрения;

·         Представлять Проект и его интересы на уровне правительства, местных организаций, на форумах и по мере необходимости своевременно сообщать о публичных мероприятиях;

·         При участии соответствующих членов группы управления проектом разработать общий план коммуникационной кампании проекта, подготовить коммуникационные материалы и развернуть коммуникационную кампанию проекта;

·         Поддерживать тесную связь со всеми ключевыми заинтересованными сторонами и партнерами проекта;

·         Обеспечить внедрение МРЖ проекта в соответствии с согласованными процедурами.

·         Содействовать назначению лиц, ответственных за прием и документирование жалоб в каждом из пунктов приема МРЖ.

 

Ключевые результаты/показатели эффективности

1.      Эффективная координация и управление Проектом технического и профессионального образования и обучения в горных районах Республики Таджикистан с надлежащим отслеживанием исполнения и мониторинга мероприятий;

2.      Эффективное управление командой проекта, работающей в поддержку Проекта технического и профессионального образования и обучения в горных районах Республики Таджикистан;

3.      Предприняты необходимые действия для реагирования на любые изменения в ходе реализации проекта;

4.      Достигнут прогресс в достижении целей и задач Проекта;

5.      Регулярная и четкая отчетность о ходе реализации проекта, включая финансирование проекта, перед высшим руководством МОиН и ИБР.

6.      Система МиО Проекта и внутренний контроль качества реализованы в соответствии с ОРП и ОР по МиО проекта.

7.      своевременно и качественно представлены документы (ТЗ, ПИП, ПП, РП, методики обследования и т.д.) в МОиН и ИБР.

 

Основные навыки, опыт и квалификация

·         Высшее образование в области менеджмента, государственного управления, экономики, образования или смежных областях;

·         Не менее 8 лет опыта управления работой многозадачных профессиональных команд, предпочтительно в сфере образования

·         Опыт управления проектами, финансируемыми донорами, не менее 5 лет, особенно в сфере образования, является преимуществом;

·         Хорошее знание и опыт работы в системе образования Таджикистана (начального и среднего образования);

·         Хорошее знание проектного цикла, закупок и финансового управления;

·         Способность мыслить стратегически и воплощать идеи в планы и действия;

·         Грамотная устная речь и навыки составления отчетов;

·         Сильные навыки управления персоналом и координации проектной деятельности;

·         Отличные навыки письменного и устного общения на таджикском и русском языках. Знание английского языка будет преимуществом.

·         Компьютерная грамотность: Windows XP, Excel, Word, способность быстро осваивать новые системы.

 

Компетенции:

·         Коммуникативные навыки: умение передавать актуальную и достоверную информацию в письменной и устной форме;

·         Забота о точности и внимании к деталям: способность обеспечивать и поддерживать высокую степень точности и качества в работе, в том числе в напряженной работе и при выполнении нескольких заданий;

·         Решение проблем: способность принимать разумные решения и проявлять инициативу во всех операционных процессах и предлагать практические и реалистичные решения для их решения;

·         Планирование и организация: способность работать независимо и с минимальным контролем, расставлять приоритеты и планировать рабочую нагрузку. Эффективно управлять большим объемом нескольких задач;

·         Командная работа: построение эффективных коммуникаций и отношений как внутри команды, так и за ее пределами. Обмен знаниями, информацией и передовым опытом с другими;

·         Ориентация на результат: способность обеспечивать достижение целей и оперативных задач; постоянно стремится улучшить рабочие процессы.

 

Договорные условия

-          Срок действия контракта будет равен периоду реализации проекта (четыре года) с учетом ежегодной оценки работ.

-          Заработная плата будет выплачиваться ежемесячно в соответствии с заключенным Договором и шкалой заработной платы ГРП, которая будет утверждена Министром образования и науки и согласована с Министерством финансов.

-          Позиция может потребовать поездок на проектные площадки в Таджикистане. Командировочные расходы, такие как суточные, проживание и т. д., будут возмещены в соответствии с соответствующими процедурами.

-          Директор проекта будет подотчетен заместителю министра экономики (МЭВ) МОИН по текущей деятельности проекта.

-          Место работы директора проекта – город Душанбе.

 

Необходимые документы:

·         CV и сопроводительное письмо на русском и английском языках;

·         Дипломы университета вместе с переводом на английский язык;

·         Другие соответствующие сертификаты.

 

Должность 2 – Заместитель директора

 

Основные обязанности и ожидаемые результаты:

-          Организация мероприятий Проекта в отношении Исполнительного агентствп, инвесторов, а также с консультантов и контрактеров проекта;

-          Тесная работа с соответствующими подразделениями местных органов исполнительной власти в городах и районах, а также других государственных учреждений по вопросам, связанным с реализацией проекта;

-          Тесная работа с соответствующими отделами/учреждениями МОиН для обеспечения качества результатов;

-          Проведение систематических встреч со всеми консультантами проекта с целью обеспечения оперативного решения возникших вопросов и эффективного использования времени, отведенного на реализацию проекта;

-          Организация встреч миссий ИБР и надлежащие переговоры с членами миссии;

-          Общая координация реализации проекта;

-          Контролировать надлежащее выполнение всех видов договоров, заключенных для реализации проекта;

-          Внесение необходимых и своевременных предложений по улучшению работы в рамках проекта;

-          Участие во всех встречах и мероприятиях, связанных с проектом;

-          Прием и изучение всех видов необходимых отчетов, представленных консультантами проекта и на их основе подготовка сводных отчетов для предоставления в соответствующие государственные органы Республики Таджикистан и ИБР;

-          Надзор за повседневной деятельностью проекта, связанной с управлением и реализацией проекта;

-          Быстрое решение всех возникающих вопросов и споров;

-          Участие в решении проблемных вопросов ГУП;

-          Предоставление Директору проекта еженедельной и, при необходимости, ежедневной информации о ходе реализации проекта;

-          Выполнение иных поручений руководителя проекта;

-          Исполнение обязанностей директора проекта в период его отсутствия.

 

Основные навыки, опыт и квалификация:

-          Высшее образование в области менеджмента, государственного управления, экономики, образования или смежных областях;

-          Минимум десять лет опыта управления проектами в сфере образования, финансируемыми международными финансовыми институтами (МФУ);

-          Хорошие навыки решения проблем и способность мыслить творчески, способность выполнять несколько задач и быстро реагировать;

-          Знание местной образовательной среды, хорошие навыки общения и межличностного общения;

-          Сильные навыки письма; опыт написания отчетов и предложений для доноров;

-          Знание законодательных и нормативных документов Республики Таджикистан в сфере образования;

-          Компьютерная грамотность: Windows XP, Excel, Word, способность быстро осваивать новые системы;

-          Отличные навыки письменного и устного общения на таджикском и русском языках. Знание английского языка будет преимуществом.

 

Компетенции:

-          Коммуникативные навыки: способность передавать соответствующую и точную информацию в письменной и устной формах;

-          забота о точности и внимании к деталям: способность обеспечивать и поддерживать высокую степень точности и качества в работе, включая работу под давлением и выполнение нескольких заданий;

-          Решение проблем: способность делать разумные суждения, проявлять инициативу во всех операционных процессах и предлагать практические и реалистичные решения для их решения;

-          Планирование и организация: способность работать независимо с минимальным контролем, расставлять приоритеты и планировать рабочую нагрузку. Эффективно справляться с большим объемом множества задач;

-          Командная работа: построение эффективных коммуникаций и отношений как внутри, так и вне команды. Обмен знаниями, информацией и передовым опытом с другими;

-          Ориентация на результат: способность обеспечивать достижение целей и оперативных задач;

постоянно стремится улучшить операционные процессы.

Условия договора:

- Срок действия контракта будет равен периоду реализации проекта (четыре года) с учетом ежегодной оценки работы работника;

-  Заработная плата будет выплачиваться ежемесячно в соответствии с заключенным Договором и шкалой заработной платы ГРП, которая будет утверждена Министром образования и науки и согласована с Министерством финансов;

-  Позиция может потребовать поездок на проектные площадки в Таджикистане. Командировочные расходы, такие как суточные, проживание и т. д., будут возмещены в соответствии с соответствующими процедурами;

-  Место работы заместителя директора – город Душанбе.

 

Необходимые документы:

·         CV и сопроводительное письмо на русском и английском языках;

·         Дипломы университета вместе с переводом на английский язык;

·         Другие соответствующие сертификаты.

 

Должность 3 – Специалист по управлению финансами

 

Ключевые обязанности и результаты

-          Ведение финансовой отчетности проекта и учет всех финансовых ресурсов в рамках Проекта;

-          Управлять вопросами, связанными с выплатами, и заявками на снятие средств;

-          Организовать необходимые условия для комплексного функционирования проектного учета;

-          Утверждает и подписывает все финансовые документы Проекта, включая банковские, кассовые документы и документы, связанные с заработной платой, и несет полную ответственность за правильное и достоверное представление финансовых документов на подпись Директору Проекта;

-          Подготовить все платежные поручения по проекту и внутренние ваучеры по проекту;

-          Обеспечить целевое и целевое использование средств проекта в соответствии с требованиями законодательства Республики Таджикистан и ИБР;

-          Участвовать в планировании, бюджетировании реализации Проекта;

-          Мониторинг и обеспечение эффективного использования средств проекта в соответствии с процедурами ИБР и законодательством Республики Таджикистан;

-          Подготовка операций, связанных с заработной платой, командировками, авансовыми платежами и ведением авансовых счетов;

-          Проверка счетов-фактур и других платежных документов на соответствие условиям договоров и соглашений;

-          Контроль и авторизация всех банковских и кассовых операций;

-          Правильно заполнить все финансовые документы (банковские, кассовые, счета-фактуры, платежные документы, проездные документы, авансовые счета и т.д.);

-          Вести регулярный учет основных средств, приобретенных в ходе реализации Проекта;

-          Подготовка квартальных промежуточных неаудированных финансовых отчетов (ПФО) и их своевременная подача в ИБР;

-          Выполнение ежемесячных кассовых и банковских сверок;

-          Контролировать подготовку ежемесячных, квартальных финансовых отчетов и ежеквартальных отчетов по районам для представления в Министерство финансов, Государственный комитет по инвестициям и управлению государственным имуществом, Государственный комитет по статистике Республики Таджикистан;

-          Подготовка и подача налоговой отчетности в Налоговый комитет и местный налоговый орган;

-          Подготавливать другие дополнительные отчеты и информацию, по мере необходимости, для Министерства финансов и других государственных органов, связанных с инвестициями;

-          Своевременная подготовка годовых финансовых планов и сметы расходов совместно с другой командой проекта;

-          Управлять внешним аудитом финансовой отчетности проекта и следить за выполнением рекомендаций аудита;

-          Выполнять другие указания Директора Проекта, связанные с управлением финансами Проекта.

 

Основные навыки, опыт и квалификация

-          Высшее образование в области бухгалтерского учета/финансов/бизнес-менеджмента/государственного управления; высшее образование будет преимуществом;

-          Минимум пять лет профессионального опыта в управлении финансами проектов и бухгалтерском учете;

-          Опыт работы в проектах, финансируемых донорами, является преимуществом; желательно знание требований ИБР;

-          Способность контролировать бухгалтерские и другие финансовые функции и сообщать соответствующую финансовую информацию различным заинтересованным сторонам проекта;

-          Хорошее знание государственной системы бухгалтерского учета и финансового управления Таджикистана;

-          Уверенное знание ПК и практический опыт работы с бухгалтерской программой 1С;

-          Сильные коммуникативные навыки;

-          Свободно владеет английским, русским и таджикским языками.

 

Компетенции

-          Коммуникативные навыки: способность передавать уместную, краткую и точную информацию в письменной и устной формах;

-          Забота о точности и внимании к деталям: способность обеспечивать и поддерживать высокую степень точности и качества в работе, в том числе в напряженной работе и при выполнении нескольких заданий;

-          Решение проблем: способность принимать разумные решения и проявлять инициативу во всех операционных процессах и предлагать практические и реалистичные решения для их решения;

-          Планирование и организация: способность работать независимо с минимальным контролем, расставлять приоритеты и планировать рабочую нагрузку. Эффективно управлять большим объемом нескольких задач;

-          Командная работа: построение эффективных коммуникаций и отношений как внутри команды, так и за ее пределами. Обмен знаниями, информацией и передовым опытом с другими;

-          Ориентация на результат: способность обеспечивать достижение и превышение целей и оперативных показателей;

-          Постоянно стремится улучшить операционные процессы.

 

Договорные условия

-          Продолжительность контракта будет составлять 12 (двенадцать) месяцев, начиная с даты подписания контракта, и будет продлеваться ежегодно в зависимости от результатов деятельности Специалиста по управлению финансами и потребностей проекта;

-          Ожидается, что специалист по финансовому управлению будет работать полный рабочий день (рабочие часы);

-          Заработная плата будет выплачиваться ежемесячно в соответствии с заключенным Договором и шкалой заработной платы ГРП, которая будет утверждена Министром образования и науки и согласована с Министерством финансов;

-          Позиция может потребовать поездок на проектные площадки в Таджикистане. Командировочные расходы, такие как суточные, проживание и т. д., будут возмещены в соответствии с соответствующими процедурами;

-          Место работы Специалиста по управлению финансами – г. Душанбе.

 

Необходимые документы:

·      CV и сопроводительное письмо на русском и английском языках;

·      Дипломы университета вместе с переводом на английский язык;

·      Два рекомендательных письма от последних работодателей;

 

 

Должность 4 – Консультант по закупкам

 

Обязанности и объем работ

Консультант по закупкам окажет поддержку МОиН и его Отделу маркетинга, имущества и государственных закупок в проведении проектных закупок. Консультант по закупкам будет контролировать все этапы процесса закупок в рамках Проекта по вопросам, связанным с закупками, и контролировать их закупки для обеспечения соответствия руководящим принципам и процедурам ИБР. Консультант по закупкам поможет Отделу маркетинга, имущества и государственных закупок МОИН:

a.       Планировать и координировать закупочную деятельность в рамках проекта;

b.      Подготовливать и регулярное обновлять план закупок;

c.       Подготавливать специальные уведомления о закупках, запросы на выражение заинтересованности, уведомления о присуждении контрактов и публиковать их в местных СМИ и на веб-сайтах;

d.      Обеспечить надлежащий процесс управления закупками посредством: регистрации и рассмотрения жалоб, связанных с процессом закупок; обеспечение того, чтобы персонал агентства-исполнителя, участвующий в процессе закупок, не имел конфликта интересов;

e.       Координация совещаний по открытию предложений, подготовка протокола вскрытия предложений и сбор подписей членов комиссии по оценке предложений на основании типовой формы оценки ИБР;

f.        Подготавливать документы о закупках, отчеты об оценке, контракты и сообщения, связанные с процессами закупок;

g.      Совместно со специалистами профильных управлений МОиН отслеживают и управляют ходом исполнения заключенных договоров. Проверка платежных документов по договорам поставки товаров, работ и услуг;

h.      Поддерживать МОиН в приемке товаров, таможенной очистке и безопасной доставке в соответствующие конечные пункты назначения;

i.        Поддерживать надлежащую систему регистрации закупок (как в печатном, так и в электронном виде)

j.        При необходимости подготавливать отчеты по закупкам;

k.      Содействовать ИБР в проведении постфактум проверок закупок, которые не подлежат предварительному рассмотрению;

l.        Разработка и обновление раздела закупок Операционного руководства проекта по мере необходимости;

m.    Обучить соответствующих сотрудников МОиН, проектной группы и членов Оценочной комиссии правилам и процедурам закупок ИБР; консультирование по соответствующим вопросам, связанным с закупками и управлением контрактами.

 

Основные навыки, опыт и квалификация

a.       Высшее образование в области делового администрирования, права, экономики и других соответствующих областях (строительство, промышленный менеджмент, деловое администрирование, финансы);

b.      Опыт работы в сфере закупок товаров, работ и услуг по закупочным процедурам международных организаций развития не менее 5 лет;

c.       Обучение по процедурам международных закупок, включая процедуры ИБР по закупке товаров и работ и отбору консультантов;

d.      Знание законодательства о государственных закупках;

e.       Опыт использования компьютеров и пакетов офисных программ (MS Word, Excel и т. д.), а также продвинутое знание пакетов электронных таблиц и баз данных;

f.        Опыт использования онлайн-инструмента планирования и отслеживания закупок Банка;

g.      Свободное владение английским и таджикским и/или русским языками.

h.      Два рекомендательных письма от последних работодателей

Условия

-          Срок действия контракта будет составлять 12 (двенадцать) месяцев, начиная с даты подписания контракта, с возможностью ежегодного продления в зависимости от результатов деятельности Консультанта по закупкам и потребностей проекта;

-          Ожидается, что консультант по закупкам будет работать полный рабочий день (рабочие часы);

-          Заработная плата будет выплачиваться ежемесячно в соответствии со шкалой заработной платы, согласованной между ИБР, Министерством образования и науки и Министерством финансов;

-          Позиция может потребовать поездок на проектные площадки в Таджикистане. Командировочные расходы, такие как суточные, проживание и т. д., будут возмещены в соответствии с соответствующими процедурами;

-          Место работы Специалиста по управлению финансами – г. Душанбе.

 

Необходимые документы:

·         CV и сопроводительное письмо на русском и английском языках;

·         Дипломы университета вместе с переводом на английский язык;

·         Два рекомендательных письма от последних работодателей

 

Заинтересованные заявители должны предоставить необходимые документы в печатном или электронном виде до 17:00 по местному времени 26 апреля 2023 года (документы, представленные после этого срока, рассмотрению не подлежат) по следующему адресу:

 

Министерство образования и науки Республики Таджикистан

Исполнитель: Отдел маркетинга, имущества и государственных закупок

734024, Республика Таджикистан, г. Душанбе,

ул. Нисормухаммад 13а,

Тел: +992 37 221-45-23; Факс: +992 37 227-45-02;

Электронная почта: maorif-marketing@mail.ru с копией на idbroa@isdb.org

Веб-сайт: www.maorif.tj